24시 식자재마트 야간캐셔로 저녁10시 오전7시 근무로 이번달 15일부터 근무하였습니다.
4월15일~7월14일 3개월 계약직으로 수습기간없이(이전에 다른마트에서 야간경력이 있어서)
근로계약서도 이번주 월요일에 작성했습니다.
근데 오늘 조금전에 전화받아서 5월부터 야간운영을 안할거같아서 오후조로 변경이 되겠느냐고 하였고
취준생이라 면접이나 시험일정에 휴무가 조정이 힘들어 (입사할때부터 공부한다고 밝힘) 오후근무는 어려울거같다고 하였습니다.
일단 그렇게 전달해준다고 끝났는데,
이런경우 어떻게해야하나요? 휴업수당을 요구해야하나요 아니면 휴업수당과 3개월 후 재계약연장이 안되니(야간운영x) 실업급여도 같이 요구해야하나요? 전직장은 24년5월1일부터 25년10월31까지 근무하였습니다