출근 먼저 하고 2일차 근무 도중에 근로계약서 작성했습니다. 면접볼 땐 구두로 시급만 말씀하셨고 바로 다음 날부터 출근하라고 하셨습니다. 월급이 계산한 것보다 적게 들어와 계약서를 다시 보니 수습기간 3개월 동안은 월급의 90%만 지급한다는 내용이 있었습니다. 2일차에 근로계약서 작성할 당시에는 근무 도중이라 정신도 없고 매장이 어두워서 계약서를 전부 다 읽지 못하고 서명을 했으며 사장님께서 수습기간에 대해 직접 언급하신 내용은 전혀 없었습니다. 이 경우에 계약서를 꼼꼼하게 확인하지 못한 제 불찰인건지 아니면 계약 과정에서 사업주에게 법적 책임이 있는건지 궁금합니다.