안녕하세요. 청소년·청년근로권익센터입니다.?

구체적인 사실관계를 100% 알 수 없어 명확한 답변은 어려우나, 질의 내용 한해서 답변하자면 다음과 같습니다.

답변내용 :

가. 일반 근로자로 단기 근로계약하는 경우

1) 1주간 근로관계가 존속되어야 하며,
2) 1주간 소정근로시간이 15시간 이상되어야 하며
3) 1주간 소정근로일 개근해야 합니다.

위 1)~3) 요건이 모두 충족되면 주휴수당이 발생합니다.

나. 일용직 근로자로 근무하였다면 주휴수당 발생 가능성이 낮습니다.

※ 만 34세 이상 성인 근로자의 경우 상담이 불가하오니,
고용노동부 1350 또는 상담전화 ☎02-6293-6120를 통해 문의바랍니다 ※

※ 기재해주신 내용만으로는 정확한 상담이 어려우니,
추가 상담이 필요 시 카톡이나 홈페이지를 통해 문의해주세요.

- 카톡 상담(ID): 청소년·청년근로권익센터
- 홈페이지 상담: http://youthlabor.co.kr/
감사합니다.