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KA_36502**5
2025-10-28 20:00
상담분야임금 > 퇴직금
근로계약서작성함 (교부)
급여시급 10,030원
근무기간재직 중, 2024년 06월 ~
상시근로자수5인 미만
안녕하세요. 퇴직금 관련하여 문의드립니다.
현재 메가커피에서 2024년 6월부터 2025년 11월까지 근무 예정인데, 퇴직금 지급 조건이 궁금합니다. 3.3 세금떼고 받는 상태며 주휴수당 받습니다.
1. 주 15시간 이상 근무한 주가 52주 이상이면 퇴직금이 발생하나요?
2. 중간에 주 15시간 이하로 2~3개월 정도 근무했을 경우, 이전에 주 15시간 이상 근무했던 주들이 초기화(리셋)되는 건가요? (퇴사는 하지 않았습니다.)
3. 이후 다시 주 15시간 이상 근무하게 되어 계약서를 새로 작성했는데, 이 경우 계약서 작성 이전의 근무 기간이 초기화되는지도 궁금합니다.
현재 메가커피에서 2024년 6월부터 2025년 11월까지 근무 예정인데, 퇴직금 지급 조건이 궁금합니다. 3.3 세금떼고 받는 상태며 주휴수당 받습니다.
1. 주 15시간 이상 근무한 주가 52주 이상이면 퇴직금이 발생하나요?
2. 중간에 주 15시간 이하로 2~3개월 정도 근무했을 경우, 이전에 주 15시간 이상 근무했던 주들이 초기화(리셋)되는 건가요? (퇴사는 하지 않았습니다.)
3. 이후 다시 주 15시간 이상 근무하게 되어 계약서를 새로 작성했는데, 이 경우 계약서 작성 이전의 근무 기간이 초기화되는지도 궁금합니다.
청소년청년근로권익센터의 답변
2025-10-29 13:26
3.3 형태와 관련없이 근로자성이 인정되는 경우
1. 주 15시간 이상 근무한 주가 52주 이상이면 퇴직금이 발생하나요?
-> 네, 맞습니다.
2. 중간에 주 15시간 이하로 2~3개월 정도 근무했을 경우, 이전에 주 15시간 이상 근무했던 주들이 초기화(리셋)되는 건가요? (퇴사는 하지 않았습니다.)
-> 총 근로 기간 중 주 15시간 이상 근로한 주가 52주 이상을 충족하면 퇴직금 발생 요건에 해당합니다.
3. 이후 다시 주 15시간 이상 근무하게 되어 계약서를 새로 작성했는데, 이 경우 계약서 작성 이전의 근무 기간이 초기화되는지도 궁금합니다.
-> 근로기간의 단절이 없을 경우 합산하여 2.의 방식으로 산정하시면 됩니다.
감사합니다.
1. 주 15시간 이상 근무한 주가 52주 이상이면 퇴직금이 발생하나요?
-> 네, 맞습니다.
2. 중간에 주 15시간 이하로 2~3개월 정도 근무했을 경우, 이전에 주 15시간 이상 근무했던 주들이 초기화(리셋)되는 건가요? (퇴사는 하지 않았습니다.)
-> 총 근로 기간 중 주 15시간 이상 근로한 주가 52주 이상을 충족하면 퇴직금 발생 요건에 해당합니다.
3. 이후 다시 주 15시간 이상 근무하게 되어 계약서를 새로 작성했는데, 이 경우 계약서 작성 이전의 근무 기간이 초기화되는지도 궁금합니다.
-> 근로기간의 단절이 없을 경우 합산하여 2.의 방식으로 산정하시면 됩니다.
감사합니다.
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