구체적인 사실관계를 100% 알 수 없어 명확한 답변은 어려우나, 질의 내용 한해서 답변하자면 다음과 같습니다.

답변내용 : 너무 추상적, 포괄적으로 경쟁업체 이직하거나 창업하는 것 자체를 제한하는 취지의 특약은 인정되기 어렵습니다. 헌법상 직업 선택 자유권리를 침해할 수 있기 때문입니다. 또한 수업 불가 사유가 언니에게 전적으로 책임 있다는 것을 사업주가 입증을 해야만 책임을 물을 수 있습니다.

※ 만 34세 이상 성인 근로자의 경우 상담이 불가하오니,
고용노동부 1350 또는 상담전화 ☎02-6293-6120를 통해 문의바랍니다 ※

※ 기재해주신 내용만으로는 정확한 상담이 어려우니,
추가 상담이 필요 시 카톡이나 홈페이지를 통해 문의해주세요.

- 카톡 상담(ID): 청소년근로권익센터
- 홈페이지 상담: http://youthlabor.co.kr/
감사합니다.