주 4일, 1일 3.5시간 근무라면 주 14시간으로 초단시간근로자에 해당하여 주휴수당(주 1일 유급휴일 보장)을 받을 수 없습니다.

말씀하신 휴일근로수당은 근로기준법 제56조에 따른 수당으로 이와 관련해서는 주 40시간을 초과하는 경우 그 초과되는 시간에 대해 일일 시급(통상시급)에 50% 가산하여 지급하도록 하고 있습니다.

하지만 현재 문의주신 분의 근로시간은 주 14시간이므로 이 또한 적용되지 않습니다.

※ 만 34세 이상 성인 근로자의 경우 상담이 불가하오니,
고용노동부 1350 또는 상담전화 ☎02-6293-6120를 통해 문의바랍니다 ※

?※ 기재해주신 내용만으로는 정확한 상담이 어려우니,
추가 상담이 필요 시 카톡이나 홈페이지를 통해 문의해주세요.

- 카톡 상담(ID): 청소년근로권익센터
- 홈페이지 상담: http://youthlabor.co.kr/
감사합니다.