안녕하세요
2월 10일부터 근무하고 있는 사람입니다.
직위는 아르바이트이고,
본사 출근이 아닌 파견지 본사 소속 지원 업무 중입니다.
본사 상주 인원 최소 10-15명
파견지 본사 소속 최소 5명 (저 포함) - 전산에 인원은 더 있으나 나머지 인원들이 대리로 출근 등록하는 형태
하루 8시간 주 5일, 주휴수당 제공 받음
여기서 궁금한 점이 아르바이트 신분이고, 주 15시간 이상 근무 시 1개월 만근 기준 연차 1회가 발생한 다는 것을 저는 알아서 이번에 소진하려고 하니 아르바이트는 연차를 사용할 수 없다라는 답변을 받았습니다.
제가 여태 3개월 이상 계약, 파견직 다니면서 연차를 쓰면 썼지 아예 못 쓰는 경우가 있나 싶어 문의드립니다.

현재 일 기준
2/10-3/10 연차 1회
3/10-4/10 연차 1회
4/10-5/9 연차 미발생
위와 같은 날짜까지 근무 예정입니다만, 저는 쌓인 연차가 2개로 알고 있습니다.

1. 연차 발생이 안 되는 것이 맞나요?
2. 미연차 사용에 대한 연차수당은 존재하는 게 맞나요?

읽어주셔서 감사합니다.