구체적인 사실관계를 100% 알 수 없어 명확한 답변은 어려우나.
(상담내용): 퇴직금 발생 여부에 대한 판단은 실제 근무에 대해서 판단합니다. 귀하가 2024년 3월 부터 지금까지 근로단절없이 계속근로를 하였다면, 2024.3. 입사일 부터 최종 퇴사일 까지 기간에 대해서 퇴직급여 발생여부를 판단할 것입니다.

청소년근로권익센터는 고용노동부 주관으로 청소년과 청년들의 노동상담 및 권리구제를 지원합니다.
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