안녕하세요. 청소년근로권익센터입니다.

해당 질문은 지인의 인력 수급행위에 대한 것으로 판단되며 노동관계법령과 크게 관계없는 질문으로 세부적인 답변이 곤란합니다.
다만, 3개월 이전에 퇴사의사를 밝혔고 사용자도 승낙하였다면 퇴직과 관련하여 별 문제는 발생하지 않을 것으로 판단됩니다.

청소년근로권익센터는 고용노동부 주관으로 청소년과 청년들의 노동상담 및 권리구제를 지원합니다.

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