안녕하세요. 청소년근로권익센터입니다.



상시근로자 5인 이상인 사업장의 경우 공휴일은 유급휴일 입니다.
구체적인 사실관계를 알 수 없어 자세한 답변을 드리기 어려우나,
공휴일을 근로자 사정이 아니라 회사 사정으로 쉬었고 다른 날은 모두 근무를 하였다면 그 주의 주휴수당은
당연히 지급되어야 합니다.


청소년·청년근로권익센터는 고용노동부 주관으로 만 34세 이하 청소년과 청년들을 대상으로 노동상담 및 권리구제를 무료로 지원하고 있습니다.



※ 기재해주신 내용만으로는 정확한 상담이 어려우니, 추가 상담이 필요 시 ☎ 1644-3119 혹은 카톡이나 홈페이지를 통해 문의해주세요.


- 전화 상담: 1644-3119
- 카톡 상담(ID): 청소년근로권익센터
- 홈페이지 상담: http://youthlabor.co.kr/


※ 만 34세 이상 성인 근로자의 경우 상담이 불가하오니 고용노동부 1350 또는 상담전화 ☎ 02-6293-6120를 통해 문의바랍니다 ※


감사합니다.