안녕하세요. 청소년근로권익센터입니다.

문의하신 내용만으로 문의하신 분이 근로기준법상 단시간 근로자에 해당하는지 분명하지 않으나,
단시간 근로자의 경우 주휴수당은 4주 동안을 평균한 1주의 소정근로시간이 15시간 이상이어야 합니다.
이와 같이 주휴수당은 실근로시간이 아닌 소정근로시간을 기준으로 판단하므로 연장이나 대리 근무 등으로 인한 시간은 포함하지 않습니다.
다만 질의하신 분의 연장이나 대리 근무로 인한 시간은 단시간 근로자의 연장근무에 해당하므로 이에 대한 가산임금은 발생함을 알려드립니다


청소년·청년근로권익센터는 고용노동부 주관으로 만 34세 이하
청소년과 청년들을 대상으로 노동상담 및 권리구제를
무료로 지원하고 있습니다.

※ 기재해주신 내용만으로는 정확한 상담이 어려우니,
추가 상담이 필요 시 ☎ 1644-3119 혹은
카톡이나 홈페이지를 통해 문의해주세요.

- 전화 상담: 1644-3119
- 카톡 상담(ID): 청소년근로권익센터
- 홈페이지 상담: http://youthlabor.co.kr/


※ 만 34세 이상 성인 근로자의 경우 상담이 불가하오니
고용노동부 1350 또는 상담전화 ☎ 02-6293-6120를 통해 문의바랍니다 ※

감사합니다.