제목 그대로 처음 근로계약서를 작성할때 10개월 단위로 먼저 계약한다음에 이번에 새로 갱신해서
5개월 단위로 계약하고 일하게 되었는데 이러면 퇴직금 못받나요?...
참고로 세금은 3.3% 소득세만 내고 있는 상황이고
직원 5인 미만인 곳에서 근로하고 있으며
주 5일 35시간 근무하고 있습니다...(5일 × 7시간)
1년 단위로 계약하지 않고 10개월 단위로 먼저 계약하길래 의아했는데 알고보니 퇴직금 안줄려고 일부러 이렇게 계약한거더라고요...
너무 화나는데 정확한 답변 부탁드립니다...