애매한 해고예고수당

Question

6월쯤에 일을 시급 14000원으로 구하셔서 들어갔는데 근로계약서는 10000원으로쓰고 돈은 14000원씩 받았습니다. 근데 저번달부터 시급에서 월급제로 바뀌어서 받았지만 계약서를 따로 작성하진 않고 구두로만 바꾸었습니다.

그리고 어제 밖에서 무슨일이 있었는지 장사 접을거라면서 제앞에서 욕설과 물건 가따던지면서 저한테도 직접적으로 욕설하며 내일부터 나오지말라고 다 그만 두라고 하는데 해고예고수당은 어떻게 계산이 가능할까요..?

1. 14000원씩 계산해야한다.
2. 근로계약상 10000원으로 계산해야한다.
3. 마지막 받은 월급으로 계산해야한다.
4. 다른방법

청소년근로권익센터 · Accepted Answer

마지막 받으신 급여가 변경된 최종 급여라면 최종 급여를 기준으로 계산하시면 됩니다.

청소년·청년근로권익센터는 고용노동부 주관으로 만 34세 이하 
청소년과 청년들을 대상으로 노동상담 및 권리구제를 
무료로 지원하고 있습니다.

※ 기재해주신 내용만으로는 정확한 상담이 어려우니, 
추가 상담이 필요 시 ☎ 1644-3119 혹은 
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