해당일은 24년도11월입니다.
출근을 월.화. 목
3일출근했습니다.
날짜는11.12.14일인데.
11일은 출퇴근기사를업체에서
늦게구해서 근무지
회사에도착하자마자 취소당해서 바로왔습니다.출근인원네명이다시왔습니다.
이천이근무지라 오전내내걸렸구요.
12일 다시출근했는데 익일지급급여를
다른 사람들은 급여를받았다는데 저는 동명이인한테보냈다면서. 미루고안주고있습니다.
14일 출근 한것도 그다음날 입금이안되고 금요일까지 전체입금시킨다면서입금
안됬습니다.
신고한다니까신고하라고해서
신고했더니 경찰불렀다고 하루일한거는주는데 다음거는또미루고있는데요.
그것도신고해서받았습니다.
급여명세서가없네요.
업체고발할수있나요,
모집은 크록스 신발로안산근무지로 모집해서갔는데. 출근지는이천 동원물류였습니다. 출퇴거리만 네시간인데 심한거아닌가요,
신고했으니까 계속신고하라고 합니다.
경찰한테는 금요일까지는 월요일거까지
주겠다고하고 저보고 신고 더하라고하는데요.문자내역 저장되있구요.
업체는안산 중앙역에 있는 유한홀딩스
인력회사구요.
신고사유는 임금체불입니다.
일한거밖에 면식도 없는데 비양질까지 합니다.업체들이 알바몬에서 나이제한 이 많은데요.
허위광고 아닌가요?나이제한성별제한하면광고못몰올린다고하고 공고내고 나이제한 성별제한합니다 .
신고 할수있나요?그리고 급여를
동명이인같은이름으로 계좌입금시켰다는데 회수하고 당사자에게 주면되는것을 계속 거짓말을하구요.이체자료보여주라니까 못보여줬어요.
계좌가다른데동명이인입금도 핑계구요.

월요일도 기사가 없어서 늦게 도착하면 일못해서 퇴근한다니까 자기가담당자랑통화해서 일하게끔전화한다고해서 이천까지 간건데요.통화안했어요
기사가 초행길이라 왕복네시간걸리고 회사에서늦었다고보냈어요.통행료 제가계산한것도영수증 첨부했는데 입금안됬구요.
담당자가전화도안했구요.신고대상이되나요.
아직도 신고하면입금해준다고 신고하라네요.
계좌사진까지보여주면서 신고하라고합니다.
신고하면주겠다는건무슨행동인가요?
익일지급 제데로했으면 이런행동안했고
당연한인건비를 충동질해서 주는가요?
심리적인 충격도 신고내용되나요?
처음부터 체불목적으로
작정한거같습니다.
동명이인이 아닌거죠.
안산 중앙역 유한홀딩스인력업체입니다.