월차 질문이요

Question

한의원에서
주5일(월~금)
오전
9시~1시 4시간

주5일 20시간씩 일하고 주휴수당 받고있습니다

5인이상 사업장 이고
저는 여기서 일한지 1년8개월정도 됬고

애초에 월차 이야기는 하지않아서
알바가 월차 있다는 이야기를 어디선가
처음 들었습니다

그래서
오전시간 4시간 반짝 일하는거기도 해서
일이있어도
웬만하면 폐를 끼치지 않으려고
개근하면서
성실히 다니고있습니다

궁금한점은
1.저의 조건으로 월차를 사용할수있는지
2.그동안 한번도 사용못한 월차를 
수당으로 한번에 받을수있는지
3.앞으로도 혹시 굳이 월차안쓰고  일하고싶다면
수당으로 받을수있는지는
원장과 이야기 해봐야 하나요?
4. 원장께 월차 이야기 할건데
만약 애초에 그런건 계약서 쓸때 없었다고
그동안 받지못한 월차 수당을 안주거나 할수도 있나요?
그런경우가 있다면 신고도 되나요?

청소년근로권익센터 · Accepted Answer

(상담내용)
근로자는 1년미만근무의 경우 월 소정근로일수를 만근하면 월차수당을 받을수 있으며 1년이상은 년차휴가(년월차수당)
로 대체됩니다 월차수당 미지급의 경우 직접 사용자에게 청구하시면 되고  휴가로 사용할수 있읍니다

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청소년과 청년들을 대상으로 노동상담 및 권리구제를 
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