아웃소싱 근로계약서 미작성 4대보험 미가입

Question

아웃소싱을 통해 어느 공장에 입사하였습니다. 근로계약서는 언제 작성하냐 물었으나 계속 아웃소싱 관계자가 자기가 너무 바빠서 시간이 안된다 언제 꼭 가겠다 이런식으로만 계속 미뤄 2주가 넘어가고 있습니다. 또 4대보험은 세금을  너무 많이 떼서 가입 안하는게 좋다 하지만 원하면 가입은 시켜주겠으나 총 급여의 50%만 가입해준다고 하더라구요 이게 가능한 일인가요?

청소년근로권익센터 · Accepted Answer

근로계약서는 입사 시에 바로 작성해야 하며, 4대보험 가입하는 경우에는 총 급여의 50%만 가입해야 하는 것이 아닌 전액을 모두 가입해야 합니다.

청소년·청년근로권익센터는 고용노동부 주관으로 만 34세 이하 
청소년과 청년들을 대상으로 노동상담 및 권리구제를 
무료로 지원하고 있습니다.

※ 기재해주신 내용만으로는 정확한 상담이 어려우니,  
추가 상담이 필요 시 ☎ 1644-3119 혹은 
카톡이나 홈페이지를 통해 문의해주세요.

- 전화 상담: 1644-3119
- 카톡 상담(ID): 청소년근로권익센터
- 홈페이지 상담: http://youthlabor.co.kr/

※ 만 34세 이상 성인 근로자의 경우 상담이 불가하오니 
고용노동부 1350 또는 상담전화 ☎ 02-6293-6120를 통해 문의바랍니다 ※

감사합니다.