안녕하세요. 현재 동네 카페에 재직중인 알바생입니다.
일은 9월 초부터 시작해서 거의 한 달이 되어가는 시점인데, 사장님께서 매번 기분대로 저를 대하셔서 힘이 듭니다. 오늘은 출근때부터 계속 잔소리를 하셨는데 제가 일을 시작한지 얼마 안되었다 보니 손님 계산해 드리다가 쿠폰등록이 되어있는 것을 수정해야할 일이 생겨 포스기 사용이 서툴어 여쭤봤는데 본인도 모른다며 화풀이를 하시더라구요.. 그 후 매니저님이 오시니 제가 있는 앞에서 들리게 말씀하시구요. 더이상 기분이 태도가 되는 사장님 밑에서는 일을 할 수 없다고 생각하게 되어 오늘까지만 근무하고 내일부터는 근무하지 않겠다고 말씀드리고 싶은데 만약 계약서에 퇴사 한달 전 통보, 무단결근시 급여 미지급 등과 같은 내용이 있다면 급여를 받을 수 없게 되는걸까요? (아직 계약서를 자세히 확인하지 않은 상태입니다) 정말 하루도 더 못다니겠습니다..