안녕하세요. 청소년근로권익센터입니다.

-사용자는 근로자에게 정당한 이유없이 해고를 하지 못하도록 규정되어 있습니다.
-해고를 하려면 해고사유와 해고시기를 서면으로 통지하여야 하며, 해고는 서면으로 통지하여야 효력이 있습니다
-부당한 해고일 경우에는 관할 지방노동위원회에 부당해고구제신청서를 제출하여 권리구제를 받을 수 있습니다(해고가 있었던 날로부터 3개월 이내 신청)

청소년·청년근로권익센터는 고용노동부 주관으로 만 34세 이하
청소년과 청년들을 대상으로 노동상담 및 권리구제를
무료로 지원하고 있습니다.

※ 기재해주신 내용만으로는 정확한 상담이 어려우니,
추가 상담이 필요 시 ☎ 1644-3119 혹은
카톡이나 홈페이지를 통해 문의해주세요.

- 전화 상담: 1644-3119
- 카톡 상담(ID): 청소년근로권익센터
- 홈페이지 상담: http://youthlabor.co.kr/

※ 만 34세 이상 성인 근로자의 경우 상담이 불가하오니
고용노동부 1350 또는 상담전화 ☎ 02-6293-6120을 통해 문의바랍니다 ※