구체적인 근로계약 내용이 없어 정확한 상담이 어려우나, 화~토의 경우 브레이크타임을 휴게시간으로 볼 경우 출근부터 퇴근까지 11시간 30분에서 2시간을 제외한 9시간 30분을 근로시간으로 볼 수 있고, 일요일은 휴게시간 30분을 제외하고 근로시간을 5시간으로 보아 1주 총 52시간 30분을 근로하는 것으로 보입니다. 이 근로시간을 기반으로 주휴수당 등을 고려하여 시급을 곱하여 임금을 산출할 수 있습니다. 이때, 상시 5인 이상 사업장인 경우에는 연장근로 등의 가산수당까지 추가로 고려해야 할 것입니다.

(위 계산식은 질문자님의 실제 근로시간을 표시한 것이 아니므로 정확하지 않을 수 있습니다.)


청소년·청년근로권익센터는 고용노동부 주관으로 만 34세 이하
청소년과 청년들을 대상으로 노동상담 및 권리구제를
무료로 지원하고 있습니다.

※ 만 34세 이상 성인 근로자의 경우 상담이 불가하오니
고용노동부 1350 또는 상담전화 ☎ 02-6953-9894을 통해 문의바랍니다 ※

※ 기재해주신 내용만으로는 정확한 상담이 어려우니,
추가 상담이 필요 시 ☎ 02)6293-6109 혹은
카톡이나 홈페이지를 통해 문의해주세요.

- 전화 상담: 1644-3119
- 카톡 상담(ID): 청소년근로권익센터
- 홈페이지 상담: http://youthlabor.co.kr/