안녕하세요.
이번 달 19일에 퇴사예정입니다.
다름이 아니라 , 쓰지 못한 휴무 및 대체휴무가 급여에 어떻게 계산되서 나오는지 궁금해서 문의드립니다.

현재 휴무는 저번 달 기준 만근시
월7회+연차(월차)1회해서 총 한달 휴무갯수는 8개이며,
2월부터 밀린 대체 휴무 2회 및 이번 달 선거날도 근무하여 대체휴무 관련 갯수는 3개입니다.

1. 총 한달 휴무갯수 (월7+월차1회)
2.대체휴무 3개 ( 이월된 갯수 2개+ 선거날 1개)

여기서 궁금한 점이 ,
19일까지 기준으로 휴무를 총 3회만 소진할 예정이며 ,
19일 까지 일했을 때 1번의 휴무갯수가 몇개 발생하여 쓰지 못한 휴무와, 대체휴무관련 휴무수당이 급여에 어떻게 계산되는지 궁금합니다.