계약서 작성한 시급 10500으로 못받았습니다.

Question

9월에 입사하여 3개월 수습기간 동안 10,000원
수습기간 이후에는 10,500으로 계약서를 작성하고 근무하였습니다. 계약서에는 상황에따라 부서를 이동할수 있다라고 명시되어 있었습니다. 3개월 근무를 하다 부서 이동이 있었고 급여날 시급 1만원으로 계산 되어 받았습니다. 회사에 그 이유를 묻자 이동된 부서는 시급이 1만원이라고 하는데 저에게 사전에 상황 설명도 안해주고 1만원으로 계산되어 지급되었습니다.  계약서에  나와있는데로 10,500원으로 받으려고 하는데 방법좀  알려주세요.

청소년근로권익센터 · Accepted Answer

계약하신 금액대로 받을수 있읍니다 계약내용의 변경이 있을 땐 상호 동의가 있어야 합니다
지급을 거부할 때에는 관할 고용노동부 민원실에 진정하여 해결할수 있습니다

기재해주신 내용만으로는 정확한 상담이 어려우니, 02)6293-6109 혹은 아래 카톡 상담으로 문의 주세요.

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감사합니다.