직원 2명인 서비스직 입니다.

근로기준법과는 별개로, 근로자의 날 관련 법률에 따르면

근로자의 날 휴무 시 유급휴가이고, 안쉬고 근로 시 5인 미만은 100% 따로 발생하는걸로 알고있는데요.

해당 날짜 근무 시. 업주가 해당 요일 근로 건에 한 해서 월급제의 경우 급여에서 일할 계산해서 일급 100% 지급 필수 유무인지 자율인지 궁금합니다.

만약 필수라고 했을때 업주에게 청구 시 안해주면 신고가 가능한가요?