직장 입사당시 겸업을 금지하는 서약서를 작성했다면 다른 직장에 다니게 될 때 서약서 위반으로 근로계약이

해지 될 수도 있습니다.

다른 알바자리를 구했는데 해당 사업주가 4대보험에 가입하지 않는다면 당장 이중취업이 드러나지 않을 수

있습니다. 이 부분은 당사자간에 협의할 사항입니다.


기재해주신 내용 만으로는 정확한 상담이 어려우니, 02)6293-6109 혹은 아래 카톡 상담으로 문의 주세요.

감사합니다.

** 청소년근로권익센터는 고용노동부 주관으로 청소년과 청년들의 노동상담 및 권리구제를 무료로 지원하고 있습니다.

전화 상담: 1644-3119
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홈페이지 상담: http://youthlabor.co.kr/