안녕하세요. 청소년근로권익센터입니다.

보통 식사시간은 휴게시간으로 봅니다. 근로제공의무를 벗어나 시간을 자유롭게 사용하는 경우 휴게시간으로 보며
식사 또한 휴게시간에 포함됩니다.
연장근무와 관련하여서는 5인이상인 경우 1.5배를 지급하는 것이 타당할 것으로 보이며,
미지급시 관할 고용노동청에 진정을 제기할 수 있습니다.

기재해주신 내용만으로는 정확한 상담이 어려우니, 02)6293-6109 혹은 아래 카톡 상담으로 문의 주세요.


** 청소년근로권익센터는 고용노동부 주관으로 청소년과 청년들의 노동상담 및 권리구제를 무료로 지원하고 있습니다.

전화 상담 : 1644-3119
카톡 상담(ID) : 청소년근로권익센터
홈페이지 상담 : http://youthlabor.co.kr/
감사합니다.