1. 문의하신 내용은 임금에 주휴수당의 포함 여부에 관한 것으로 여겨집니다.
2. 임금에 주휴수당을 포함하기 위해서는 당사자 사이의 근로계약으로 임금 내에 주휴수당이 구체적으로 포함되어 있음을 명시적으로 기재하여야 합니다.
3. 따라서 단순히 임금에 주휴수당이 포함되어 있다는 사실만으로는 주휴수당이 포함되었다고 보기 어려우며, 임금의 구성항목 중 주휴수당의 구체적인 금액이 적시되어야 임금에 주휴수당이 포함되어 있다고 볼 수 있으므로 이 점 참고하시기 바랍니다.