먼저, 사장님한테 많은 갑질을 당하고 근무시간 내내 cctv로 감시 당하는 등 말로 모욕을 당하고 한달도 안 채우고 잘렸기에 정확한 급여를 꼭 받고 싶어서 글을 올립니다 ㅠ ㅠ

[알바 공고]
근무장소 : 프랜차이즈 카페
요일 : 목, 금
시간 : 8:30~13:00

근무 요일은 목,금이지만 교육을 해야하니 화수목금 한주는 먼저 교육을 하자고 하셨습니다
화,수는 해당 지점의 원래 화수에 근무하시는 분이 도와주셨고 목금은 사장님이 나오셔서 도와주셨습니다.
그러고 다음주 부터는 근무요일대로(목금)을 출근하되 목요일은 저혼자 근무하다가 나중에 나오셔서 도와주셨고 금요일은 혼자 했습니다
이렇게 화수목금 8:30~13:00 와 목금 8:30~13:00 일해서 총 1일당 4시간 30분 근무로써 총 6일을 근무했습니다
첫주 화수목금 4시간 30분x4일=18시간근무
다음주 목금 4시간 30분x2일=9시간 근무
이렇게 되면 밑에 첨부하는 블로그글에 따르면 최저시급과 화수목금 일했던 첫주 주휴수당을 받을 수 있다고 들었는데 교육급여 및 주휴수당을 안 줄 거 같아서 걱정입니다
근로계약서는 6일 일하고 그 다음주부터 쓰자했는데 그 다음주가 오기전에 잘렸습니다(통보) 결국 안 쓴거죠

제가 글을 똑바로 읽은게 맞을까요!?

한 노무사님의 교육 및 수습기간의 급여와 주휴수당에 대한 블로그글과 함께 올립니다 !!

https://m.blog.naver.com/mmsskk/222907298057