제가 식당에서 근무를 하다가 도저히 업무 상 외워야 하는 것이 외워지지 않아 사장님께 그만두겠다는 문자를 연휴 전에 드렸습니다.
몇 일 하지도 않고 문자로 얘기하고 그냥 그만 둔 것이 제 잘못인 건 너무 잘 알고있습니다...
나와달라는 연락도 없어 다른 알바분이 나간 줄 알았는데 연휴 때 제 대신 사장님께서 일하셨던 것 같습니다..
그만둔다는 문자에 답장은 전혀 없었고,
당일 월급일이라서 사장님께 몇 일 일한 금액을 보내달라며 계좌 전송하며 다시 사과를 드렸습니다.
그런데 사장님께선 본인 계획 다 틀어지고 예약 했던 곳 취소 시 환불 받지도 못했다며 사과만 하면 본인이 피해 본 건 어떻게 책임질거냐는 말씀만 하시며 너무한다고 하십니다..

입금은 여전히 되지 않은 상태이며, 이런 경우에도 임금체불로 신고가 가능한가요?
일도 얼마 하진 않았지만 받을 수 있는 방법은 없나요?
제가 양심이 없는 걸까요?
피해를 드린 부분에 대한 건 진심으로 죄송하게 생각하고 있습니다..
그런 피해를 끼치게 되면 일 한 것에 대한 건 못받는게 맞나요?