파티하우스 아르바이트 모집에서 결근 방지를 위해 1만원의 근무보증금을 받고 있었습니다.
결근의 경우 근무보증금을 환불하지 않는 조건으로 노동법에 위법한 사항인데 신고방법 및 신고하게 될 경우 어떤 조치를 받게 되는지 궁금합니다.