2022년 12월 알바로 주25시간 계약
으로 근무하다 4월에4대보험 가입해서 주49시간
으로 근로계약서 작성후 근로시간변경으로 8월부터 주29시간
근로계약서 다시작성인데 퇴직금은 12월기준인가요?
변경된 4월이나 8월이 기준일까요?
월급근로자인데 주49시간근무일때
결근한일을 근무시간으로 시급계산해서 월급에서 공제하는데
맞는건가요?
월급250세전인데 하루근무빠진날 11시간* 11000계산으로 빼더라고요~