노무상담
이런경우에 산재처리가 됄까요?
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KA_39927**2
2023-08-07 15:57
상담분야기타
근로계약서작성함 (교부)
급여시급 9,800원
근무기간재직 중, 2023년 07월 ~
상시근로자수5인 이상
뷔페주방알바에서 일하고있고 4대보험 가입되어있습니다
하지만 일하묜서 무거운것도 많이 들고 손을 많이쓰다보니 왼쪽손목이 아파 병원에 갔더니 손목 연골염좌?판단을 받았습니다 하지만 이게 안쉬고 계속 일하다보니 심해지더라구요 그래서 고민끝에 내일은 일단 원래 출근날인데 도저히 못할거같아 내일은 쉬고 만약 진단서 떼오라하면 떼갈생각인데 염좌여도 산재처리가 됄까요?
하지만 일하묜서 무거운것도 많이 들고 손을 많이쓰다보니 왼쪽손목이 아파 병원에 갔더니 손목 연골염좌?판단을 받았습니다 하지만 이게 안쉬고 계속 일하다보니 심해지더라구요 그래서 고민끝에 내일은 일단 원래 출근날인데 도저히 못할거같아 내일은 쉬고 만약 진단서 떼오라하면 떼갈생각인데 염좌여도 산재처리가 됄까요?
청소년근로권익센터의 답변
2023-08-07 16:00
염좌부분도 근로하다가 발생한부분이라면 가능합니다
염좌가 s코드인지 m코드인지 확인하시고
손목 염좌는 업무 뿐 아니라 일상생활에서도 발생할 수 있는 부분이라
주치의한테 갑작스런 염좌인지 만성적인 염좌인지 확인이 필요할 것 같습니다
병원 원무과에 산재 담당자 있습니다
그분과 상담하시는게 빠를 것 같습니다
감사합니다.
염좌가 s코드인지 m코드인지 확인하시고
손목 염좌는 업무 뿐 아니라 일상생활에서도 발생할 수 있는 부분이라
주치의한테 갑작스런 염좌인지 만성적인 염좌인지 확인이 필요할 것 같습니다
병원 원무과에 산재 담당자 있습니다
그분과 상담하시는게 빠를 것 같습니다
감사합니다.
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