전임이 병가로 쉬고 있는중인데 확실하게 언제까지 쉰다는 말을 안해서 한달 한달 계약서를 쓰며
근무중입니다.
다름이 아니고 실업급여받는조건이 18개월안에
180일 근무를 해야한다하는데 제가 9월달에도 근무시 연장연장해서 6개월 살짝 부족합니다
전직장이 개월이 18개월넘어서 19개월에 포함이되면 혹시 실업급여 조건이 안되나요~?