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KA_35791**3
2023-07-25 16:25
상담분야기타
근로계약서작성안함
급여시급 10,000원
근무기간재직 중, 2023년 06월 ~
상시근로자수5인 미만
백화점 매장인데 이것저것 이게 맞나 싶은게 한 두가지가 아니여서 상담 드립니다.
1. 알바몬 기재에는 주휴수당 포함을 올려놓으셨는데
나중에 면접 가보니 주휴수당은 없다네요.
2.보통 제가 쉬는 날 없이 매일 매일 10-1시까지 (총3시간)은
필수로 근무 하고 월요일에는 10시간 근무를 혼자 합니다
하지만 혼자 근무이기 때문에 휴식시간을 주지 않고 배고프면 빨리 밥을 먹고 오라고 합니다. 그게 다 에요.
(보통 일주일에 30시간 정도 근무)
3. 여름 휴가 조차 없습니다.
4. 식비 없습니다.
5. 지금은 행사 중인데 매일 일주일간 10시간씩 제대로 된
휴식시간 없이 서서 근무 중입니다. 이것 또한 보너스나 주휴 수당 없구요.(일주일에 70시간 근무)
6.근로계약서 미작성
7.애 엄마라는 이유로 약속 시간 안 지키시고 매번 늦게 출근 하실때가 많습니다. 물어보시지도 않고 이런 이유 때문에 매장을 더 봐달라고 하십니다.
8.참고로 저는 알바생이고 계속 힘들다고 하셔서 직원을 더 뽑으라고 했더니 돈이 아깝다고 합니다.
8. 저 포함 총 직원 두명
이렇게 해서 행사 주까지 합하면 170정도 벌고
보통 원래 행사 없는 달은 110 정도 법니다
이게 맞나요 저는 또 오히려 제가 사정을 봐준다고
그만 둔다는 말을 하기가 곤란해서 여쭤봅니다.
1. 알바몬 기재에는 주휴수당 포함을 올려놓으셨는데
나중에 면접 가보니 주휴수당은 없다네요.
2.보통 제가 쉬는 날 없이 매일 매일 10-1시까지 (총3시간)은
필수로 근무 하고 월요일에는 10시간 근무를 혼자 합니다
하지만 혼자 근무이기 때문에 휴식시간을 주지 않고 배고프면 빨리 밥을 먹고 오라고 합니다. 그게 다 에요.
(보통 일주일에 30시간 정도 근무)
3. 여름 휴가 조차 없습니다.
4. 식비 없습니다.
5. 지금은 행사 중인데 매일 일주일간 10시간씩 제대로 된
휴식시간 없이 서서 근무 중입니다. 이것 또한 보너스나 주휴 수당 없구요.(일주일에 70시간 근무)
6.근로계약서 미작성
7.애 엄마라는 이유로 약속 시간 안 지키시고 매번 늦게 출근 하실때가 많습니다. 물어보시지도 않고 이런 이유 때문에 매장을 더 봐달라고 하십니다.
8.참고로 저는 알바생이고 계속 힘들다고 하셔서 직원을 더 뽑으라고 했더니 돈이 아깝다고 합니다.
8. 저 포함 총 직원 두명
이렇게 해서 행사 주까지 합하면 170정도 벌고
보통 원래 행사 없는 달은 110 정도 법니다
이게 맞나요 저는 또 오히려 제가 사정을 봐준다고
그만 둔다는 말을 하기가 곤란해서 여쭤봅니다.
청소년근로권익센터의 답변
2023-07-25 16:47
주휴수당 지급요건에 해당하는데 미지급상태인 것 같습니다.
휴게시간을 제대로 쉬지 못하고 근무한 경우에는 실제 근무시간에 대하여 임금을 지급하여야 합니다.
현재 근무한 기간이 길지 않다면 정당하게 수당을 지급하는 다른 알바자리를 구하시는 것이 좋을 것 같습니다.
왜냐하면 법 위반 사업장에서 오래 근무할 수록 나중에 수당 미지급문제로 다투는 것이 심리적으로도 힘들 수 있기 때문입니다
휴게시간을 제대로 쉬지 못하고 근무한 경우에는 실제 근무시간에 대하여 임금을 지급하여야 합니다.
현재 근무한 기간이 길지 않다면 정당하게 수당을 지급하는 다른 알바자리를 구하시는 것이 좋을 것 같습니다.
왜냐하면 법 위반 사업장에서 오래 근무할 수록 나중에 수당 미지급문제로 다투는 것이 심리적으로도 힘들 수 있기 때문입니다
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