사용자는 근로자가 퇴사한 날로부터 14일 이내에 임금을 모두 지급해야한다고 규정하고 있으며,
근로자의 동의가 있으면 지급기일을 연장할 수 있다고 규정하고 있습니다.

동 조항은 근로자의 임금청산 조항의 취지를 해할 우려가 있는 내용에 해당하고 금품청산조항에 위배되어 무효에 해당될 소지가 높습니다.