4대보험료와 급여 계산...

Question

제가 세전으로 290000만원에 급여 협의를 보고 입사를 하여 오늘이 딱 월급날입니다.그런데 월급이 240밖에 안들어왔더라구요?그래서 사장님께 여쭤보니 제가 월급날 전 날에 아파서 빠진 하루치랑 4대 보험료가 빠져서 그렇다고 하더라구요?그래서 그래도 너무 많이 빠진 거 아니냐고 하니 4대 보험료가 자기가 알기로는 15%가 빠진답니다...그런데 말이 안되는 게 제가 이 전 매장에서 세전으로 2780000만원에 받을 때 세금 다 때고 260넘게 들어왔었습니다...이게 맞는건가요?

청소년근로권익센터 · Accepted Answer

저희 센터에서는 구체적인 임금 계산은 상담하지 않습니다.

dhdyd6**9 · Answer

일단 278에 260이 잘못된것 같아요 국민연금4.5%고용보험3.5% 에 건강보험 소득세 이것저것하면 12%~15%정도 세금으로 나가는게 맞을꺼에요 전문가 아닙니다 지나가는 직장인

KA_25488**2 · Answer

급여명세서 같이 달라고 하세요~

NV_27108**4 · Answer

요즘 4대보험 그 정도 빠져요...정 의심스러우시면 공단에 물어보심 되세요.

hoi**5 · Answer

급여명세서 달라고하세요. 의무입니다.
그리고 그만큼 빠지는거 맞아요.
사장님이 원천세는 안빼고 급여주셨구만.
200 넘으면 원천세도 4~5만원 나오는데.내주시나보네요.
직원월급계산때 200 에서  4대보험금  22만원씩 빠졌어요.억울해하긴.4대보험 계산기라도 돌려보는 정성도 없네.

pk188**k · Answer

많이빠진건 맞습니다

Dldldl · Answer

대략적으로 290만원에 4대는 반반씩내니 11프로정도빠지는걸로알고있어요. 제대로 근무하셨다면 260정도 받으셔야하고 거기에 일당이 얼마이지는 모르겠으나 약 10만원으로계산했을때 250전후로 받으시는게 맞을듯하네요. 허나 제가 모르는 부분이 있을수 있으니 정확한건 명세표 ㄱㄱ