안녕하세요 근로계약을 한생태로 일하며 올해 9월까지 근로를 하기로 약속을 하였으나 주방이모님이 그만둔다는 이유로 사장이 영업을 종료하여 `작년 말일` 해고를 당하였습니다. 사장은 말도 없었고 이조차도 주방 이모님을 통해서 듣게 되었습니다. 이는 건물주가 부지를 팔고 일찍이 식당도 문을 닫게되어서 생기게 된일로 주변 영업을 하시는 분들을 통해서 겨우 알게되었습니다

이는 부당해고 아닌가요? 제가 할수있는 방법은 무엇이 있을까요?

그리고 근로계약상 3일(주12시간)보다 더 일하게 되었는데요 사장의 권유로 제가 시간이 되어서 하루더 일하게 되어 4일(주15시간을 일하였으므로 주휴수당을 받아야하는걸로 알고있는데

근로계약서상 `주휴포함`이라고 되어있으면 못받는건가요?