8.25 하루 2.5시간5일 로 근로계약서작성

대타로 한시간씩 더 일함

10.24 하루 3.5시간5일 일하기로함

11.15.10월급여에 주휴수당이 없음(정식으로 일하기한 10.24이후에 주휴수당)

곧 12.15 일이 11월급여일인데요.
주휴수당을 받을수 있나요?

그전에 근로계약서 먼저 변경해야하나요?(사장님이 말을 안하셨고 저도 생각을 못했어요)

작성일이 12월이어도 10.24일분부터 받을수있나요?
작성일기준인가요?늦었지만 일시작일 기준인가요?
주휴수당 받을수있나요?