안녕하세요.현재 아르바이트를 하고 있는데
여기서 내년 1월 설날같은 국가 공휴일은 근무안한걸로 해서 공제된다고 합니다.그래서 제가 국가공휴일은 유급휴가 아니냐고 하니깐 시급제라서 공제하는게 맞다고 합니다
이 국가지정일을 공제하는게 맞는건가요?
그리고 제가 계약서 쓴 건 근로계약서가 아니고 용역계약서인데 이게 용역이여서 공휴일 상관없이 근무가 빠지면 공제한다는 건지 모르겠습니다.