카페에서 19-24시 근무 중입니다.
처음 들어왔을 때 별도로 야간수당 제공 안 한다는 말 없었는데 첫 월급을 보고 적게 들어온 거 같아 말씀드렸더니 ’저희는 야간 수당 따로 없고, 정해진 시급(9200원)으로만 급여로 드립니다.‘ 라고 하셨습니다.
그때는 뭘 몰라서 그냥 알겠다고 했는데 너무 부당한 것 같아서요.
저런 대화 내용도 합의한 걸로 인정되나요?
같은 매장에 고용되신 분은 10명이고, 제 시간대에는 2명이서 일하는데 이건 사업장 상시 근로자수 5인 이상이 충족 안 된 건가요?

1. 합의로 인정 안 된다면 지금이라도 야간수당 요청 드릴 수 있나요?
2. 야간수당 지급 인정 받으면 전에 근무했던 시급들도 다 야간수당 받을 수 있나요?