사장님빼고 저 포함해서 직원이 14분인데

개인사업장 5인이상이니까 주휴수당, 야간수당, 휴일수당 주실 수 있냐고 했더니

근로계약서 쓸 때도 사장님이 아니라 직원분을 통해 쓰게 되었는데 그 직원이 자신이 주 50시간 일하는데도 주휴 안 받고 나머지 수당 첨 들어봤다고 사장님께 직접 말하라고 하셔서 계약서 작성은 중단되었고 2주 일한 지금 아직도 근로계약서 못 쓰고 있어요ㅠ

사장님께선 자신이 개인사업장이라서 일일히 이런 거 챙기기 힘들고 복잡하다면서 얼버부리시고 전 그대로 일하게 되어서 다시 말씀 꺼내기도 힘들어요

그리고 저 원래 17~22시 근무하기로 면접봤는데 첫째주는 초과하다가 저번주부터 갑자기 일없다고 일찍 마치라하셔서 제 계획이 틀어지네요

어떡하면 좋을까요??

그래서 급여도 잘 몰라요! 일단 최저시급으로 써둘게요