22년 1월22일 근로계약서를 아르바이트생으로 작성하고 2시부터 오후 9시 까지 근무하기로 했습니다.4대보험 가입까지하고 주후수당도 나왔습니다. 영업시간이 변경되면서 3시부터 오후10시까지 근무를 했습니다. 카페가 영업이 잘 안된다는 이유로 건강보험을 빼자고 해서 저는 고용 산재는 안빠지는줄 알고 그렇게하자고 했습니다. 그런데 4대보험도 빠지고 근로시간도 줄이고 주휴수당도 안주었습니다. 근로시간 줄였으니까 산재 고용 가입해주고 주후수당 달라고 요구를 하였습니다. 그랬더니 근로시간을 또 단축시킨다고 합니다. 입금을 줄이겠다고 하는겁니다. 일은 계속해야 하는 입장인데 고용노동부에 4대보험 안들어주면 신고를 해도 일은 계속 할 수 있을지 의문입니다. 제가 어떻게 해야 할지 고민하다 상담도움을 받고 싶어 글을 적어봅니다.