알바 공고 사이트에서는 주 5일(화-토)에 3시간씩 택배 분류하는 일을 하면 월급으로 120을 준다고 적혀 있었습니다.

일하는 시간은 오전 6시30분 - 9시30분이었지만, 실제 일을 해보니 8시 40분 - 9시 사이에 늘 일이 마무리 되었고 퇴근을 해도 좋다고 말씀하셔서 퇴근을 했습니다.
저는 3월 10일 목요일부터 일을 시작했기때문에 당연히 이번달은 120보다는 덜 받겠구나하고 생각하고 있었습니다.
그런데 제 예상보다 너무 적은 금액을 주실거라고 하셔서 당황스러운데요...

사장님께서 저에게 1일부터가 아닌 10일부터 근무하기 시작했고, 3시간 꽉 채워서 일하지 않았으니까 `최저시급으로 2시간` 일한 값을 주겠다고 하셨습니다. 다음달에도 120은 줄수 없다고 하셔서 얼마 받는지도 모르는 상태입니다.
근로계약서는 언제 작성하냐고 물어봤는데, 이번달은 건너뛰고 다음달에 쓰자고 하시고, 3월 월급도 4월 말에 주겠다고 하시는데..
이게 문제되는 사항은 아닌지 궁금합니다.