지난달 4주 중 2주를 15시간 이상 근무했고, 총 61시간 51분 일했는데 주휴수당이 지급되지 않아 직원에게 물어보니 초단시간 근로자의 경우는 60시간 이상 근무시 4주 평균 근무시간이 15시간을 초과할 경우 주휴수당이 지급된다는 답변을 받았습니다.
그런데 찾아보니 초단시간 근로자의 기준이 월 60시간 미만이더라고요.
이게 맞는건지 모르겠어서 문의드립니다.
그리고 근로 의사가 있는데도 불구하고 사업장의 사정으로 근무시간을 맘대로 줄이는 것도 문제가 없는건지 궁금합니다.