안녕하세요
제가 카페 아르바이트 수습기간 중 해고를 당했습니다.
이유는 잘 안맞다는 이유였고요 그런데 평소 사장님이나 직원들끼리 언행이 좋지않아 불편했던 점을 사장님에게 말하고 연락도중 임금을 받을 계좌를 보내고 SNS 채팅을 차단하였습니다.
월요일에 보내주신다고 하셨는데 아직 들어오지 않아 문자를 보냈더니 보지 않는 상황입니다. 돈 들어올때까지 차단하는게 옳은 행동이 아니었음을 인지하고 있으나 돈은 받아야 할 거같아서요
1. 말일이 임금지급일인데 그때까지 안들어오면 신고 할 수 있을까요?
2. 가게에 CCTV가 설치 되어있는데 수시로 확인하는 부분에 대한 말이 오갔으나 신고는 불가능하겠죠?
3. 근로계약서에 수습기간이 지나도 해고가능함이라는 부분이 있었는데 이거는 법적으로 문제가 되지 않는건가요
철없는 질문이나 답변 부탁드립니다.