최저임금의 감액은 1년 이상 근로계약 할 것을 요건으로 하고 있기 때문에 질의주신 바 대로 1년 미만 계약하였을 경우 적법하게 최저임금을 감액하였다고 볼 수 없습니다.
따라서, 추후 관할 고용노동청에의 임금체불 진정을 통해 청구하실 수 있을 것으로 사료됩니다.

감사합니다.