근로시간위반및 근로계약서 작성을 않했습니다 그리고 강제로 시말서에 사인을 하게해서 부당하게여겨서 그만두게 되었습니다 수습기간중에 일어난 일이었고 수습기간 끝나면 월급인상이 예정입니다 그리고 시말서 3장이면 퇴직이라고 먼저 말을 꺼내고 날짜까지 기억을 정확히 기억을 하는 것이 쉬운건 아닌데 그걸 기억하는 걸 보면 작정을 하는것 같은 느낌을 받았습니다 이러한 경우 어떻게 해야 하나요