오리지널 x케이크에 재직중인 사원입니다.

첫 입사는 작년 9월말 시작하고
첫 급여를 11월 10일에 받기를 시작하여
매달 10일씩 받기 시작했습니다.

매달 월급날이 될때마다 기대를 했는데 급여가 저번보다 적어 의아했지만 11월 10일은 9월28일에서 10월 10일까지 일한 급여가 11월 10일에 합쳐져 받아 이번 12월 10일에 받는 급여가 적을 수 있구나라고 판단했죠.

그 다음날, 1월 10일 급여가 또 10만원 적어 그려러니 했는데

오늘 2월 10일, 급여가 또 10만원 적은 상태로 받았습니다.
그 이전보다 작업량, 근무시간, 매출 다 많아진 상태인데
그 전의 월급보다 적다니요. 너무 찜찜합니다.

11월 10일, 첫 급여
12월 10일, 첫 급여 - 10만원
1월 10일, 첫 급여 - 10만원 - 10만원
2월 10일, 첫 급여 - 10만원 - 10만원 - 10만원

어떻게 첫 급여일보다 30만원 차이나고
어떻게 급여를 받는 날이 될때마다 10만원이 손실이 나고 있을까요?

-----------------

그 밖에도 문제가 많아요.
추가 근무시간이 발생해도 추가 급여를 주지 않는거,
( 알밤이라는 어플에 근무기록있어서 자료요청 할 수 있습니다. )

최저시급이 8,560원에서 8,720원으로 인상이 됨과 동시에
식비가 10만원에서 7만원으로 3만원이 줄어들었습니딘.
( 새로 작성된 근로계약서에 명시되어 있엉느