안녕하세요. 문의 드립니다 ㅠㅠ
너무 여기저기 말씀이 다양하셔서요 ㅠ

저는 직장인이고 투잡 구했습니다.
1) 꼭 직장에 알려야하나요?(계약서에는 투잡 관련 명시되어있는 부분 없습니다.) 알리지 않았을 경우 법적으로 해고 사유가 되나요?

2) 직장은 4대보험, 알바는 3.3% 세금인데요. 연말정산은 5월에 진행 할 건데 이와는 별개로 회사에서 제가 투잡하는 부분을 추적할 수 있나요?

3) 알바에서 3.3% 제외후 급여 입금 시 고용보험? 이런 신고 처리가 될텐데 이럴때 회사에 알림이 가나요?
회사가 제 투잡 여부를 알 수 있나요??

코로나 때문에 생활비가 여력이 안되서 투잡을 꼭해야하는데 법적으로 문제가 있는지 궁금하며 회사에 알리지 않고 싶은데 방법이 있나요??