안녕하세요 제가 이번년도 6월부터 술집에서 주 6일 10시간씩 일 하는 직원으로 월급 220만원 받아가면서 일을 했습니다. 근로계약서는 6월에 일할 때 부터 썼구요 다름이 아니고 11월에 사장님이 코로나 때문에 가게 매출이 안나와서 11월달만 한주는 주 6일 근무 , 한주는 주 5일 근무
즉 격주로 한주는 하루 쉬고 한주는 이틀 쉬고 이렇게 하자고 제안하셔서 알겠다고 하고 근무를 하다가 11월24일 까지만 일을 하고 그만 두라고 하셔서 그만 뒀는데 오늘 월급 들어온 돈을 보니깐 1,363,470원이 들어 왔습니다 4대 보험은 처음부터 안때갔고 세금 3.3%만 항상 때고 지급해주셨는데 제가 계산을 해봤는데 24일중 18일을 하루 10시간씩 근무를 하였고 최저시급으로만 계산을 하고 3.3%를 때고 계산을 해도 지급받은 월급보다는 10만원~12만원이 더 나오는데 이거 월급 맞게 받은 거 맞나요?? 그리고 근로 계약서 쓸 때 월급 238만원이라고 써져 있었고 계약서는 사장님이 가지고 계시고 220만원씩만 받아 왔는데 이 부분도 문제 없는건가요?