제가 10월8일부터 알바를하게되었는데 1월28일에 사장님한테 2월 18일까지 할수있을거같다고 말씀을드렸습니다.. 사장님은 계약서에는 한달전에 미리 말씀좀 해주지라고하면서 일단 알겠다고는 했습니다. 그래서 그다음주에 원래는 월화수 알바를 하지만 사장이 있어 목금토로 바꿨었습니다. 그래서 다시 목금토알바한테 양해를구해서 월화수에 출근을 하였고 다른알바생이 와있길래 사장님한테 전화주니 2월 3일 이제부터 안와도 된다고 말씀을 하셨습니다.. 제가 잘린이유는 설날에 미리 말을 안해서고 저랑같이했던분도 저랑같은주에그만두는데 제가 먼저그만둔다고해서 저를먼저 자르신다고 하셨습니다.. 이것도 한달전통보가 아니라서 해고예당 수당을 받을수있을까요.? 참고로월급은 2월1일 금요일에 지급받았습니다..