안녕하세요. 2017년 8월 25일 입사하여 2018년 1월 31일자로 퇴사했다가 2018년 3월 20일에 재입사하여 지금까지 일하고 있는 아르바이트생입니다. 하루 근무시간은 평균 5시간 입니다.
회사에서 사대보험을 떼겠다고 이야기했고 근로계약서에도 그렇게 작성을 했고, 사대보험에 가입이 되어있는 줄 알았는데 월급에서 보험료를 제했음에도 건강보험과 국민연금은 가입되어 있지 않았습니다.
회사측에 물어보니 원천징수라고 하는데 재입사 전에도 건강보험료와 연금료를 월급에서 제했음에도 가입되어 있지 않았습니다.
가장 최근 월급 내역서를 보니 사대보험료를 다 떼갔습니다. 이런 경우에 어떻게 해야 하는지 궁금합니다.